今年以来，五原县人民检察院司法警察大队积极开展系统化学习和常态化训练，全面提升专业素养与履职能力。8月份我院新入职一名司法警察，为进一步加强对新警的培养，使其更好更快的转变角色、适应岗位，我院司法警察大队弘扬“传帮带”精神，采取“以老带新”的举措，通过经验丰富的老法警“手把手教、面对面传”，有效助力新警迅速融入新集体，夯实业务基础，在实践中锤炼本领、加速成长。

培养内容紧紧围绕司法警察职责使命，涵盖辅助检察办案、保障办案安全等内容，并进行耐心讲解和实践指导。一方面针对系统操作，围绕司法警察综合管理系统中用警申请、法律文书送达、办案区申请及审批等系列操作流程内容，采取“示范演示+同步讲解+动手实操”的学习模式，帮助新警快速掌握具体履职事项及操作方法，实现从“会操作”到“善运用”的提升。

另一方面针对警用装备，老法警严格对标装备配备标准与执法规范，逐一讲解手铐、伸缩警棍、防刺手套、催泪喷射器、抓捕枪等常用警械装备的功能原理、使用规范、注意事项及使用禁忌。在实时指导下纠正动作要领，切实增强实战处置中的装备运用能力与心理素质。同时，老法警化身暖心导师，与新入职法警开展定期谈心谈话，主动了解其在角色适应、工作衔接方面的困惑，结合自身经历分享工作技巧，增强新警归属感。

五原县人民检察院传承“以老带新”工作理念，加速了新警的岗位适应进程。下一步，司法警察大队将持续聚焦实战需求补短板、强技能，推动练兵成果向警务保障效能转化，全力锻造一支综合素质过硬的司法警察队伍。

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